Statut

STATUT STOWARZYSZENIA BEZKRESY KULTURY

Do pobrania również jako plik doc lub pdf.

Rozdział I

POSTANOWIENIA OGÓLNE

Art. 1

  1. Stowarzyszenie Bezkresy Kultury (zwane dalej: „Stowarzyszeniem”) –  zostaje powołane z inicjatywy pracowników Katedry Porównawczych Studiów Cywilizacji Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie.
  2. Terenem działalności Stowarzyszenia jest terytorium Rzeczpospolitej Polskiej oraz,
    z zachowaniem stosownych przepisów, terytorium innych państw.
  3. Siedzibą Stowarzyszenia jest Kraków.
  4. Czas trwania Stowarzyszenia jest nieograniczony.
  5. Stowarzyszenie działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 roku – Prawo o stowarzyszeniach (Dz. U. 1989 Nr 20, poz. 104 z późniejszymi zmianami), oraz niniejszego Statutu.

Art. 2

  1. Stowarzyszenie posiada osobowość prawną.
  2. Stowarzyszenie może używać godła, pieczęci, barw i oznak. Wzór godła, pieczęci, barw
    i oznak oraz sposób korzystania z tychże ustala odpowiednia uchwała Zarządu Stowarzyszenia
  3. Stowarzyszenie jest pozarządowym, dobrowolnym, samorządnym, trwałym zrzeszeniem
    o celach niezarobkowych.
  4. Stowarzyszenie może być członkiem krajowych i międzynarodowych organizacji o tym samym lub podobnym profilu działania. Przystąpienie do organizacji, o której mowa w zdaniu pierwszym niniejszego ustępu wymaga zgody Zarządu, w formie uchwały podjętej jednogłośnie przy obecności wszystkich członków.

 

Rozdział II

CELE, ZAKRES I ZASADY DZIAŁANIA STOWARZYSZENIA

Art. 3

  1. Celem Stowarzyszenia jest:
    1. tworzenie warunków dla porozumienia międzynarodowego;
    2. wspieranie rozwoju polskiej myśli naukowej w dziedzinie kulturoznawstwa, komunikacji międzykulturowej i analizy cywilizacyjnej;
    3. realizacja badań naukowych z zakresu edukacji i komunikacji międzykulturowej;
    4. wspieranie inicjatyw edukacyjnych obejmujących kwestie wielo i międzykulturowości;
    5. wspieranie działań społecznych i artystycznych mających związek z edukacją w warunkach zróżnicowania kulturowego;
    6. integracja środowisk zajmujących się problematyką edukacji międzykulturowej;
    7. promowanie wiedzy o różnorodności kulturowej;
    8. popularyzacja turystyki i krajoznawstwa;
    9. prowadzenie działalności informacyjnej i promocyjnej dotyczącej działalności Stowarzyszenia.

 

  1. Stowarzyszenie realizuje swoje cele w szczególności przez:
    1. prowadzenie, popularyzowanie i wspieranie badań naukowych określonych w przedmiocie zainteresowań edukacji i komunikacji międzykulturowej;
    2. współpracę z ośrodkami naukowymi, i instytucjami oświatowymi przy opracowywaniu programów i metod nauczania w zakresie edukacji międzykulturowej;
    3. organizację krajowych lub międzynarodowych konferencji, odczytów, szkoleń, warsztatów, spotkań badaczy i innych osób zainteresowanych problematyką  związaną z pracami Stowarzyszenia;
    4. działalność wydawniczą i popularyzatorską;
    5. wydawanie opinii w sprawach naukowych i organizacyjnych z dziedziny edukacji międzykulturowej;
    6. wspieranie działań instytucji, organizacji i osób fizycznych zajmujących się działalnością związaną z edukacją w warunkach zróżnicowania kulturowego – oraz współpraca z tymi podmiotami;
    7. wspieranie i tworzenie szkoleń doskonalenia językowego jako czynnika ułatwiającego wymianę kulturową;
    8. dbanie o zachowanie dorobku duchowego i materialnego różnych narodowości i grup etnicznych;
    9. animację życia kulturalnego poprzez organizowanie szkoleń, konferencji, wystaw, koncertów, spotkań i innych imprez kulturalnych oraz turystyczno – krajoznawczych, zarówno krajowych, jak i o zasięgu międzynarodowym;
    10. propagowanie rozwoju kultury, turystyki i krajoznawstwa, edukacji i nauki;
    11. współpracę z instytucjami rządowymi i samorządowymi, naukowymi i społecznymi oraz innymi podmiotami stawiającymi sobie podobne cele, zarówno krajowymi, jak i zagranicznymi oraz międzynarodowymi;
    12. promowanie atrakcyjności kulturalnej, turystycznej Polski;
    13. prowadzenie działalności informacyjnej i promocyjnej w zakresie działalności Stowarzyszenia;
    14. prowadzenie działalności oświatowej poprzez koła zainteresowań w domach kultury, zajęcia w szkołach, przeprowadzanie szkoleń, wykładów z zakresu kompetencji międzykulturowej, wiedzy o kulturach, religiach i cywilizacjach;
    15. inicjowanie, prowadzenie i popieranie prac wynikających z celów Stowarzyszenia.

Art. 4

  1. Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej członków. Do realizacji jego celów może zatrudniać pracowników.
  2. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą w oparciu o właściwe przepisy i niniejszy Statut.
  3. Dochód uzyskany z działalności gospodarczej Stowarzyszenia służy realizacji celów statutowych i nie może być przeznaczony do podziału między jego członków.
  4. Zgodę na podjęcie działalności gospodarczej przez Stowarzyszenie musi wyrazić Zarząd w formie uchwały.
  5. Uchwała, o której mowa w ust. 4 musi być podjęta jednogłośnie przy obecności wszystkich członków Zarządu.

 

Rozdział III

CZŁONKOSTWO, PRAWA I OBOWIĄZKI CZŁONKÓW

Art. 5

  1. Członkiem może zostać osoba spełniająca wymogi ustawowe dla członka stowarzyszenia oraz po złożeniu deklaracji członkowskiej i opłaceniu wpisowego. Członkami mogą być również cudzoziemcy niemający miejsca zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
  2. Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na członków zwyczajnych i honorowych.

Art. 6

Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być:

  1. każda osoba fizyczna,
  2. małoletni w wieku od 16 do 18 lat, mający ograniczoną zdolność do czynności prawnych,
  3. małoletni w wieku poniżej 16 lat za zgodą jego przedstawicieli ustawowych.

Art. 7

  1. Każdy członek zwyczajny Stowarzyszenia ma prawo, z zastrzeżeniem ustępu drugiego niniejszego artykułu:
  2. czynnego i biernego udziału w wyborach do władz Stowarzyszenia;
  3. zgłaszania wniosków w sprawie kierunków i form pracy Stowarzyszenia;
  4. uczestnictwa w Walnych Zebraniach Członków;
  5. uczestnictwa w zebraniach, odczytach, konferencjach, sympozjach itp. organizowanych przez Stowarzyszenie;
  6. zgłaszania projektów uchwał na Walnym Zebraniu Członków.
  7. Małoletni w wieku od 16 do 18 lat mają prawo do czynnego i biernego prawa wyborczego,
    z zastrzeżeniem, iż większość składu władz Stowarzyszenia muszą stanowić osoby mające pełną zdolność do czynności prawnych.
  8. Małoletni poniżej 16 lat nie mają prawa udziału w głosowaniu na zebraniu członków oraz nie mają biernego i czynnego prawa wyborczego do władz Stowarzyszenia.

Art. 8

Członek zwyczajny Stowarzyszenia jest obowiązany:

  1. przestrzegać postanowień Statutu i uchwał władz Stowarzyszenia;
  2. czynnie uczestniczyć w działalności Stowarzyszenia;
  3. godnie reprezentować Stowarzyszenie i dbać o zachowanie jego dobrego imienia;
  4. regularnie opłacać składkę członkowską.

Art. 9

Członków zwyczajnych przyjmuje się do Stowarzyszenia w drodze uchwały Zarząd Stowarzyszenia na podstawie pisemnej deklaracji.

Art. 10

  1. Nadanie godności członka honorowego Stowarzyszenia następuję w drodze uchwały Zarządu.
  2. Uchwała Zarządu musi być potwierdzona na najbliższym Walnym Zebraniu Członków w drodze uchwały podjętej większością 2/3 głosów za.
  3. Członkiem honorowym może zostać osoba, która wyróżniła się szczególnie w działalności na rzecz Stowarzyszenia.
  4. Członek honorowy ma wszystkie prawa i obowiązki członka zwyczajnego Stowarzyszenia,

Art. 11

  1. Utrata członkostwa następuje w przypadku:
  1. dobrowolnego wystąpienia ze Stowarzyszenia, zgłoszonego na piśmie Zarządowi;
  2. skreślenia z listy członków na skutek uchwały Zarządu. Skreślenie może nastąpić w przypadku nieprzestrzegania zasad i metod działania określonych w niniejszym Statucie, przepisach prawa czy obowiązujących norm etycznych panującym w środowisku akademickim, jak również w przypadku narażenia na szwank dobrego imienia Stowarzyszenia, działania na jego szkodę  lub niepłacenia składek członkowskim przez okres 2 lat;
  3. śmierci członka.
  1. Osobom skreślonym z listy członków przysługuje odwołanie do najbliższego Walnego Zebrania. Uchwała Walnego Zebrania jest ostateczna. O przywróceniu do Stowarzyszenia skreślonego członka decyduje Walne Zebranie Członków uchwałą podjętą większością ¾ głosów za.

 

Rozdział IV

WŁADZE STOWARZYSZENIA

Art. 12

Władzami Stowarzyszenia są:

  1. Walne Zebranie Członków;
  2. Zarząd;
  3. Komisja Rewizyjna.

Art. 13

Kadencja Zarządu i Komisji Rewizyjnej trwa 3 lata. Przy czym kadencja pierwszych władz trwa 1 rok.

Art. 14

Uchwały wszystkich władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania, za wyjątkami wskazanymi w niniejszym Statucie.

Art. 15

  1. Wybory do Zarządu i Komisji Rewizyjnej odbywają się w sposób jawny. Na żądanie zgłoszone przed podjęciem głosowania, przez przynajmniej jednego członka Stowarzyszenia, wybór do władz odbywa się w głosowaniu tajnym.
  2. Nie można łączyć funkcji w Zarządzie i Komisji Rewizyjnej. Członkowie wybrani do władz Stowarzyszenia mogą swe funkcje pełnić dowolną ilość kadencji.
  3. Mandat członka Zarządu lub Komisji Rewizyjnej wygasa przed upływem kadencji z powodu:
  4. ustania członkostwa w Stowarzyszeniu,
  5. pisemnej rezygnacji złożonej któremukolwiek członkowi Zarządu,
  6. odwołania przez Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków uchwałą podjętą większością 3/4 głosów za, przy obecności minimum 70% wszystkich członków.
  7. W przypadku zmniejszenia się składu osobowego Zarządu lub Komisji Rewizyjnej, Zarząd zwołuje Walne Zebranie Członków, w celu wybrania brakujących członków organów. Uchwała Walnego Zebrania Członków o wyborze nowych członków jest ważna, bez względu na ilość członków obecnych na Walnym Zebraniu Członków. Uchwała podejmowana jest zwykłą większością głosów.

Art. 16

  1. Walne Zebranie jest najwyższą władzą Stowarzyszenia. Walne Zebranie może być zwyczajne lub nadzwyczajne.
  2. Każdy członek Stowarzyszenia ma prawo do osobistego uczestnictwa w Walnym Zebraniu. Wyklucza się możliwość uczestnictwa w Walnym Zebraniu Członków przez pełnomocnika.
  3. Każdy członek Stowarzyszenia ma jeden głos.
  4. Zwyczajne Walne Zebranie Członków musi się odbyć co najmniej raz w roku. Zwołuje je Zarząd powiadamiając członków przynajmniej na 14 dni przed planowanym Zebraniem. Powiadomienie musi zawierać termin oraz proponowany porządek obrad. Powiadomienie następuje za pomocą: listów poleconych lub pocztą elektroniczną lub ogłoszeniem na stronie WWW Stowarzyszenia. Powiadomienie musi zawierać termin oraz proponowany porządek obrad. W przypadku gdy w danym roku upływa kadencja władz wybieralnych (Zarząd i Komisja Rewizyjna) Zarząd jest zobowiązany do zwołania Walnego Zebrania Członków minimum na 1 miesiąc przed upływem kadencji Zarządu i Komisji Rewizyjnej w celu wybrania nowych członków organów.
  5. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków zwoływane jest przez Zarząd:
  6. z inicjatywy Zarządu;
  7. na pisemny wniosek Komisji Rewizyjnej;
  8. na pisemny wniosek co najmniej 1/3 członków.
  9. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków zwoływane jest na dzień przypadający nie później niż na 30 dni od chwili złożenia pisemnego wniosku Zarządowi. Powiadomienie następuje za pomocą: listów poleconych lub pocztą elektroniczną lub ogłoszeniem na stronie WWW Stowarzyszenia. Powiadomienie musi zawierać termin oraz proponowany porządek obrad.
  10. Walne Zebranie Członków (Zwyczajne i Nadzwyczajne) jest zdolne do podejmowania uchwał, gdy uczestniczy w nim co najmniej połowa członków Stowarzyszenia uprawnionych do głosowania, chyba że niniejszy Statut stanowi inaczej. W przypadku stwierdzenia braku niezbędnego quorum może się odbyć Walne Zebranie Członków (drugi termin). Drugi termin Walnego Zebrania Członków może się odbyć w tym samym dniu co pierwotnie planowane Zebranie. Dla ważności zwołania drugiego terminu Walnego Zebrania Członków nie potrzeba wysyłać osobnych powiadomień. W drugim terminie Walne Zebranie Członków może podejmować uchwały bez względu na liczbę obecnych członków.
  11. Obradami Walnego Zebrania Członków kieruje 2-osobowe Prezydium w składzie: przewodniczący i sekretarz. Prezydium wybierane jest każdorazowo na początku obrad. Walne Zebranie Członków obraduje według porządku obrad dostarczonego wraz z zawiadomieniami o Zwołaniu Walnego Zebrania Członków. Na początku Zebrania, grupa przynajmniej 10 członków może zażądać umieszczenia w porządku obrad swojego punktu. Zaproponowany punkt musi zostać przyjęty do porządku obrad.
  12. Do kompetencji Walnego Zebrania należy:
  13. uchwalanie ogólnego planu działania Stowarzyszenia na dany rok jego funkcjonowania;
  14. uchwalanie zmian w statucie;
  15. wybór i odwołanie członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej;
  16. uchwalanie regulaminów i ustaleń wewnętrznych Stowarzyszenia;
  17. rozpatrywanie wniosków zgłoszonych przez członków;
  18. rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań Zarządu i Komisji Rewizyjnej;
  19. podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia;
  20. rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań Zarządu i Komisji Rewizyjnej;
  21. zatwierdzanie sprawozdań finansowych i innych sprawozdań Stowarzyszenia wymaganych przez przepisy prawa;
  22. podejmowanie uchwał we wszystkich sprawach niezastrzeżonych do kompetencji innych władz Stowarzyszenia.

Art. 17

  1. Zarząd kieruje działalnością Stowarzyszenia i reprezentuje je na zewnątrz.
  2. W skład Zarządu wchodzi od 5 do 7 członków wybranych przez Walne Zebranie Członków
  3. Zarząd wybiera ze swego grona: Prezesa Stowarzyszenia, jednego lub dwóch Wiceprezesów oraz Sekretarza.
  4. Prezes Stowarzyszenia kieruje pracami Zarządu.
  5. Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeby, nie rzadziej jednak niż raz na kwartał.
  6. Do kompetencji Zarządu należy w szczególności:
  7. kierowanie bieżącą działalnością Stowarzyszenia;
  8. reprezentowanie Stowarzyszenia i działanie w jego imieniu;
  9. zarządzanie majątkiem i finansami Stowarzyszenia;
  10. wykonywanie uchwał Walnego Zebrania;
  11. nawiązywanie i rozwiązywanie z pracownikami stosunku pracy oraz ustalanie ich wynagrodzeń;
  12. zwoływanie Walnego Zebrania Członków;
  13. podejmowanie decyzji w sprawach majątkowych i gospodarczych;
  14. przyjmowanie nowych członków Stowarzyszenia;
  15. ustalanie budżetu i sporządzanie sprawozdań;
  16. ustalanie w drodze regulaminu wysokości i sposobu pobierania składek;
  17. udzielanie ulg i zwolnień w zakresie opłacania składek.
  18. Do składania i odbierania oświadczeń woli w imieniu Stowarzyszenia oraz do zaciągania zobowiązań jest upoważniony każdy członek zarządu. Jednakże umowy rodzące zobowiązania przekraczające 3000 (trzy tysiące) złotych musi podpisać prezes lub wiceprezes łącznie z innym członkiem Zarządu.

Art. 18

  1. Komisja Rewizyjna kontroluje całokształt bieżącej działalności Stowarzyszenia.
  2. W skład Komisji Rewizyjnej wchodzi od 3 do 5 członków wybranych przez Walne Zebranie Członków. Dokładną liczbę członków Komisji Rewizyjnej ustala każdorazowo uchwała Walnego Zebrania.
  3. Komisja Rewizyjna wybiera ze swego grona Przewodniczącego i Wiceprzewodniczącego oraz Sekretarza.
  4. Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu z głosem doradczym.
  5. Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy w szczególności:
  6. kontrola i ocena działalności statutowej, w tym pracy Zarządu i Stowarzyszenia z uwzględnieniem działalności finansowo – gospodarczej Stowarzyszenia;
  7. przedstawianie Zarządowi informacji o wynikach kontroli nie rzadziej niż co 6 miesięcy;
  8. składanie Walnemu Zebraniu sprawozdania ze swojej działalności.

 

Rozdział V

MAJĄTEK STOWARZYSZENIA

Art. 19

Majątek Stowarzyszenia stanowią nieruchomości, ruchomości, prawa  majątkowe oraz środki pieniężne.

Art. 20

  1. Majątek Stowarzyszenia powstaje z:
  2. wpisowego i składek członkowskich;
  3. dochodów z własnej działalności;
  4. dochodów z majątku Stowarzyszenia;
  5. ofiarności publicznej;
  6. darowizn, spadków i zapisów;
  7. innych źródeł.
  8. Majątkiem Stowarzyszenia zarządza Zarząd Stowarzyszenia. Wszelkie środki pieniężne mogą być przechowywane wyłącznie na rachunku bankowym Stowarzyszenia. Stowarzyszenie prowadzi gospodarkę finansową zgodnie z obowiązującymi przepisami.

 

Rozdział VI

ZMIANA STATUTU I ROZWIĄZANIE STOWARZYSZENIA

Art. 21

  1. Zmianę statutu Stowarzyszenia oraz uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia podejmuje Walne Zebranie Członków większością 3/4 głosów przy obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania.
  2. Do likwidacji Stowarzyszenia stosuję się odpowiednie przepisy ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r – „Prawo o stowarzyszeniach” ze szczególnym uwzględnieniem przepisów rozdziału 5 wspomnianej ustawy.